近日，美国宾夕法尼亚大学智库研究项目（TTCSP）发布年度《全球智库报告2015》排名，该项全球智库排名也是目前国际上最具权威性和影响力的智库排名。在本次排名中，中国与全球化智库（CCG）入选全球最值得关注智库100强、全球最佳社会智库50强，在全球智库综合排名175强榜单中位列第110位。此外，TTCSP还针对部分国家做了国别智库排名，CCG在中国顶级智库中排名第七，社会智库排名第一，表现亮眼。

　　今年的《全球智库报告2015》排名过程中，TTCSP向全世界超过6500家智库，超过7500名新闻记者、公共和私人捐助者以及政府政策制定者发送智库提名的邀请，由同行、专家推荐入选，最终由专家进行审阅和排名。CCG成立8年来，在政策、社会、媒体方面的影响力不断提升，进入中国顶级智库的前列，受到全球范围内的广泛关注，为中国社会智库发展提供了一个极具研究价值的案例。

多渠道、多形式提升政策影响力

　　中国智库要成为有决策影响力的研究机构，还有赖于在重大公共政策的制定上,提供独立、专业、可操作、富有建设性的解决方案。CCG通过国家课题、政策报告和其他建言献策方式，影响和推动着政府相关决策和制度创新。CCG不少成果和建议受到了相关政府部门领导的重视，得到了中央和国家领导人的批示，也得到中央和国家有关部委包括中组部、统战部、人社部、商务部、科技部、教育部、国侨办、公安部、国家外专局、国务院参事室、国家汉办等领导的关注。

　　CCG政策研究成果显著

　　这些年来，CCG建言献策成果显著。CCG参与了欧美同学会成立100周年课题研究，为中央留学人员政策建言献策。2013年10月，习近平总书记在欧美同学会成立100周年大会讲话中吸收了CCG的建议。CCG还多次论述和研讨中国的“人才红利”问题并提了许多建议。2015初，CCG主任王辉耀被李克强总理聘任为国务院参事。CCG在人才方面的研究还得到了张德江委员长参与为CCG研究成果颁奖。全国政协主席俞正声对CCG在2014年做的有关建议也做出批示。国家副主席李源潮重视CCG多项研究成果，CCG专家还应邀去给中组部领导讲课。汪洋副总理曾推荐CCG出版的《国家战略》一书。刘延东副总理也就CCG提出有关建议做出批示。CCG主任王辉耀还被中央政治局委员郭金龙聘请为北京市政府顾问。

　　CCG自2008年成立以来就积极参与国家相关的建言献策工作。早在2008下半年，CCG就参与了中组部《国家中长期人才发展规划纲要2010-2020》的制定，CCG主任王辉耀担任了该规划制定的国际人才竞争战略专题研究组组长，负责研究“实施更开放的人才政策”这一重要课题，最后这项政策研究也助推了2008年底中央“千人计划”政策的诞生。CCG最近还全程参与了公安部近期公布的支持北京创新发展的20项出入境政策措施的政策研究，CCG多项建议被采纳，实现了许多在中国在国际人才引进政策方面的重大突破,其中包括北京企业可以推荐外籍人才申请中国绿卡、对海外华人永久居留提供便利，包括海外博士人才可以直接申请绿卡，放宽来华留学生和外籍学生在华实习就业创业许可等多项建议被采纳。CCG的政策研究也得到了国家有关部委的支持。CCG 也是中组部中央人才工作协调小组“人才理论研究基地”，并被国家有关部委授予博士后科研工作站资质，还入选了中联部“一带一路”智库合作联盟理事单位，并成为商务部经贸政策咨询委员会专家工作组成员和国务院侨办专家咨询委员会成员等。

　　提供相关政策培训

　　CCG有关专家多次参与了中组部全国组织干部学院、中国浦东干部学院所组织的全国有关省市组织部长培训班，也曾为中央党校战略研究班讲课。CCG协助人社部建立了“中国留学人员创业专家指导委员会”，并协助委员会经常举办人社部高级管理人才研修班。CCG专家还应北京、上海、天津、广东、江苏、浙江、山东、河北、河南、辽宁、四川、湖北、湖南、广西、内蒙、青海等省市政府有关部门邀请，为当地政府官员举办培训。

　　前瞻性思想创新

　　多年来CCG提出了许多具有前瞻性的思想。值得一提的是CCG在2009年出版图书和在2012年夏天举办“中国梦”研讨会，最早从人才发展角度首推“中国梦”理念。此外，CCG的建议从“黄金周”到“中国公众假期优化”，也参与影响和推动了国家公众假期制度的改革，如清明、中秋、端午假日的恢复和建立。CCG在研究方面也不断创新，提出要建立“国际人才学”“中国海归学”、“中国创新全球化”、“人才赤字”以及“从中国企业国际化到中国企业全球化”等新概念也在不断促进着学术和研究创新的发展。

　　丰富的研究成果

　　CCG成立伊始，即确定了“国际化、影响力、建设性”的专业定位，坚持“用全球视野，为中国建言；以世界眼光，为中国献策”，积极致力于中国的全球化战略、人才国际化和企业国际化等领域的研究。而其研究成果也多次为相关政策的出台提供了参考。

　　从2012 年起，CCG 在国际人才领域的权威研究成果——国际人才蓝皮书系列丛书《中国留学发展报告》、《中国海归发展报告》，《中国国际移民报告》、《中国区域人才竞争力报告》、《海外华人华侨专业人士报告》、《中国企业全球化报告》等蓝皮书连年由社科院社科文献出版社出版并向社会发布，是国内在社科院社科文献出版社每年出版最多蓝皮书的研究机构。蓝皮书涵盖了从出国留学到回国创业，再到国家间人口流动以及移民各方面的情况和最新动态，奠定了CCG 在国际人才、企业国际化、海归创业、华人华侨、出国留学和国际移民等研究领域的权威地位。

　　值得一提的是CCG 这两年发布的《中国企业全球化报告》蓝皮书从多角度和多维度总结了中国企业全球化的成功经验，深入分析当前所处环境、面临的问题和风险，并提出了许多相应政策与对策建议。作为国内第一本由专业全球化智库出版的企业国际化蓝皮书，填补了中国企业“走出去”研究领域蓝皮书的空白。

　　CCG也十分重视在智库领域的研究。CCG创办者王辉耀博士和苗绿博士多年来潜心研究智库发展和运行模式，考察过30多家国际一流的智库，并将他们的研究成果在人民出版社出版了《大国智库》一书。

　　2015年，CCG 设立了一带一路研究所，致力于“一带一路”相关话题研究。CCG一带一路研究所已就“一带一路与亚投行的人才需求”、“一带一路国别地图的建立及依据”、“一带一路投资挑战与机遇系列研讨会之东南亚”“一带一路与TPP”、“一带一路与非洲发展”等多个话题展开研讨。CCG专家多次到“一带一路”沿线国家实地调研，撰写近百篇文章，并多次接受国内外媒体采访。此外，CCG在加快推进一带一路战略、建立风险咨询信息机制、加强企业政治风险防范等方面提出建议，递交相关部门，为一带一路建言献策。